지금 사업주들도 경영난에 엄청난 압박을 받고 있죠? 그래서 항공사나 여행쪽 업계는 말도 못하고 있는 상황이고 대기업 중에서도 실제로 무급 휴가를 권유하거나 육아 휴직을 권유 하는 회사들도 많이 발생 하고 있어요. 실제로는 압박을 안하지만 퇴사 눈치나 알아서 나가라는 상황도 계속 벌어지고 있구요. 근데 그냥 퇴사를 하면 끝이 아니예요. 회사랑 고용유지지원금을 얼마를 줄건지도 확인을 해야되고 지금은 부담금 비율이 90%로 까지 상향이 됐기때문에 사업자 부담은 10%로만 가지면 되니깐 조율을 꼭 하셔야되요. 혹시나 휴직 휴업을 할 경우에 고용유지지원금이라고 해서 정부가 지원 되는 부분이 있으니깐 꼭 혜택을 받으셔야되요. 자세한 내용은 밑에 설명 드릴게요. 고용보험법 시행령 일부개정령안 입법예고(2020.4.1..
